Basit öğe kaydını göster

dc.contributor.authorYamuc, V.A.
dc.contributor.authorTurker Ozmen, D.
dc.date.accessioned2021-12-08T13:47:16Z
dc.date.available2021-12-08T13:47:16Z
dc.date.issued2014
dc.identifier.issn1306-6730
dc.identifier.issn1306-6293
dc.identifier.urihttps://app.trdizin.gov.tr/makale/TVRreE9EZ3hNUT09/kadin-ve-erkek-calisanlarin-stresle-bas-etme-surecinde-yonetimden-beklentilerine-iliskin-nitel-bir-arastirma
dc.identifier.urihttps://dspace.yasar.edu.tr/xmlui/handle/20.500.12742/18400
dc.description.abstractBelirli bir düzeye kadar yapıcı olabilen stres olgusu, örgütlerde artan rekabete bağlı olarak, bireylerin fizyolojik ve ruhsal sağlıklarını tehdit eden bir sorun haline gelmiştir. Literatür örgütsel stres olgusunun nedenleri ve sonuçları konusunda ö
dc.description.abstractStress, which can be constructive in a certain degree, becomes a problem that threatens the physiological and psychological health of individuals depending on the increasing competitiveness in the organizations. Although the literaTurkishe provides
dc.language.isoTurkish
dc.titleKadın Ve Erkek Çalışanların Stresle Baş Etme Sürecinde Yönetimden Beklentilerine Ilişkin Nitel Bir Araştırma
dc.title.alternativeA Quantitative Study On The Female And Male Employees Expectations From Management When Coping With Stress
dc.relation.journalEskişehir Osmangazi Üniversitesi Iktisadi Ve Idari Bilimler Dergisi
dc.relation.volume9
dc.relation.issue1
dc.identifier.issue1
dc.identifier.startpage21
dc.identifier.endpage40
dc.identifier.volume9


Bu öğenin dosyaları:

DosyalarBoyutBiçimGöster

Bu öğe ile ilişkili dosya yok.

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster